Što i kako Javnost rada suda: Suci su jako osjetljivi na javno mnijenje Javne rasprave postale su iznimka, a ne pravilo. Objašnjenja zašto je tako neuvjerljiva su, a razlozi – prepušteni mašti javnosti
Nerazvrstane ceste Novim utvrđivanjem zastare omogućena naknada izvlaštenim vlasnicima Presuda će znatno utjecati na tekuće postupke pred hrvatskim sudovima, ali i na nove zahtjeve
Pravna (ne)sigurnost Može li vam bivši ili sadašnji supružnik srušiti odluke tvrtke? Suci su potvrdili da bračni drugovi mogu pobijati odluke skupštine dioničara ako su dionice stečevina, iako to nije u skladu sa ZTD-om
Što i kako Vlasnici tvrtke popola: Što napraviti u slučaju nepremostivih razlika Najrašireniji oblik trgovačkog društva u Hrvatskoj, društvo s ograničenom odgovornošću, ima mnogo prednosti, ali i poneki nedostatak
Sudski registar Tvrtka pet mjeseci otežano posluje jer sud ne upisuje novu upravu Novoimenovane odgovorne osobe ne mogu potpisivati nikakve dokumente, zastupati društvo, preuzimati obveze… I nisu jedine
Biznis i politika Zaustavljena farma pilića kod Siska može skupo koštati Grad Investitor tvrdi da je uložio 50 milijuna eura, a pravnici procjenjuju da bi Sisak u slučaju tužbe mogao platiti i više
Europski nalog za blokadu računa Europski nalog za blokadu računa: Što učiniti kada ne možete naplatiti dug od inozemnoga klijenta
Bitna je glavna djelatnost Bitna je glavna djelatnost: Poslodavci ne trebaju podleći pritisku kolektivnih ugovora kad ih on ne obvezuje
Zakon o upravljanju i održavanju zgrada Zakon o upravljanju i održavanju zgrada: Prema novom prijedlogu predstavnik stanara ne mora biti suvlasnik
Sudska pismena Sudska pismena: Novi zakon ne rješava problem izbjegavanja dužnika da preuzme primitak
Socijalna sigurnost Socijalna sigurnost: Prije početka rada u drugoj članici EU-a od matične države zatražite potvrdu A1
Likvidacija društva Likvidacija društva: Imovina se nakon namirenja dugova može podijeliti bez unovčenja!
Prelazak radnika konkurenciji Prelazak radnika konkurenciji: Bez obzira na zakonske odredbe, sudovi (pre)često ne štite poslodavca
